Store Staff
Prismas Jamintara
- South Jakarta, Indonesia5A, South Jakarta, DKI Jakarta, IndonesiaSouth JakartaDKI JakartaIndonesiaIndonesia
- Penuh waktuFULL_TIME
Lowongan dipasang 3 days ago dan batas waktu lamaran adalah 27 Nov
Rekruter terakhir aktif 14 hours ago
2025-09-29T03:06:12.245911+00:002025-11-27T17:00:00+00:00Deskripsi Pekerjaan
- Memberikan layanan yang ramah, solution-focused untuk memastikan kepuasan pelanggan.
- Menyampaikan informasi produk dengan jelas, menanggapi pertanyaan, dan memberikan rekomendasi yang sesuai.
- Memproses transaksi di POS dengan akurat (tunai, pembayaran kartu, dan retur).
- Menerima, membuka, dan menata inventaris baru sesuai prosedur.
- Menata rak, menjaga tampilan produk, dan memastikan lingkungan toko tetap bersih serta rapi.
- Mencapai target kinerja individu maupun tim sesuai standar layanan.
Kualifikasi Minimum
- Pendidikan min. D3 dengan IPK minimum 3.00 (diutamakan).
- Maksimal 1 tahun pengalaman kerja, lebih disukai di bidang ritel.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk di malam hari dan akhir pekan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan perhatian yang tinggi terhadap detail.
- Mampu bekerja secara efisien dalam lingkungan ritel yang dinamis/cepat.
Ringkasan Perkerjaan
- Tingkat Posisi
- Lulusan Baru / Junior
- Spesialisasi
- Customer Service
- Persyaratan tingkat pendidikan
- Lulus program Sarjana (S1)
- Respon rekruter ke lamaran
- Once in a while
- Alamat Kantor
- Sona Topas Tower, Jalan Jenderal Sudirman 23, RT10/RW01, Karet Kel., Setia Budi, Jakarta Selatan, 12920, Indonesia
- Industri
- Human Resources / HR
- Lowongan
- 25 lowongan dibuka
Agar merasa aman saat melamar: carilah ikon verifikasi dan selalu lakukan riset terhadap Perusahaan yang Anda lamar. Hindari dan laporkan situasi dimana Perusahaan membutuhkan bayaran dalam proses rekrutmen mereka.
Tentang Prismas Jamintara
Executive Search is a method of selection and recruiting quality Managers and Executives by best matching their professional skills and work experience with client's requirements. We have an active and extensive data bank consisting of personnel who have answered to our previous searches and those who have sent their resumes. This type of search provides the quickest and most extensive list of candidates, especially for low to mid range executive positions.