Staf Akademik Bogor
PT. Bintang Pelajar
- Bogor, Indonesia2, RT02/RW01, Jalan Cimanggu, Kedungjaya Kel., Tanah Sareal, Bogor, West Java (Jawa Barat), IndonesiaBogorWest Java (Jawa Barat)IndonesiaIndonesia
- IDR 4,500,000.00 - IDR 4,800,000.00 / monthIDR450000048000004500000MONTH
- ContractualCONTRACTOR
Posted 4 hours ago and deadline of application is on 11 Jan
Recruiter was hiring 2 days ago
2026-01-12T07:08:51.998666+00:002027-01-11T17:00:00+00:00Job Description
Mengatur, menyusun, dan mengelola jadwal pembelajaran siswa secara sistematis, termasuk pengaturan penggunaan ruang kelas di cabang, dengan memastikan kesesuaian waktu, kapasitas ruang, dan kebutuhan operasional agar kegiatan belajar mengajar berjalan lancar, efektif, dan terkoordinasi dengan baik.
Minimum Qualifications
Deskripsi Pekerjaan: Mengatur dan mengelola jadwal pembelajaran siswa secara terstruktur, termasuk penggunaan ruang kelas di cabang, agar proses belajar mengajar berjalan efektif, tertib, dan sesuai dengan kapasitas serta kebutuhan operasional.
Penempatan: Cibinong (Bogor), Harapan Indah (Bekasi), Kembangan (Jakarta)
Kualifikasi:
- Laki-laki, muslim, usia maksimal 35 tahun
- Berbadan sehat & tidak merokok.
- Pendidikan minimal S1 (diutamakan jurusan Administrasi, Manajemen, Pendidikan, Sains).
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang terkait minimal 1 tahun.
- Siap bekerja full time dari Senin-Sabtu
Perks and Benefits
Employee Discounts
Paid Holidays
Required Skills
- Creative Thinking
- Organizing and Planning
- MS Office
- Information Ordering
- Time Management
- Problem Solving
- Critical Thinking
Preferred Courses
- Management
- Administration
- Science
Jobs Summary
- Job Level
- Entry Level / Junior, Apprentice
- Job Category
- Education and Training
- Educational Requirement
- Bachelor's degree graduate
- Recruiter response to application
- Sometimes
- Office Address
- CRC, Jl. Raya Mayor Oking Jaya Atmaja samping SMPN 1 No.7 17, RW.19, Ciriung, Cibinong, Bogor Regency, West Java 16917
Feel secure when applying: look for the verified icon and always do your research on a company. Avoid and report situations when employers require payment or work without compensation as part of their application process.